奇瑞董事長采取了哪些措施來提升品牌形象?

奇瑞董事長尹同躍為提升品牌形象采取了一系列措施。

首先,堅持以質量為基石,深刻認識到中國品牌與合資品牌的根本差距是體系能力,通過持續(xù)推進戰(zhàn)略轉型,建立協(xié)同開發(fā)機制,推動正向體系升級,夯實與合資企業(yè)競爭的基礎。例如瑞虎 7 的安全碰撞測試和暴力拆解,以及艾瑞澤 5 的高分安全評價,展現(xiàn)了奇瑞比肩國際的技術水準。

其次,打造世界級中國品牌,建立成熟的全球化研發(fā)體系。奇瑞、觀致、奇瑞捷豹路虎三大主體協(xié)同發(fā)展,實現(xiàn)技術、流程、人才資源的流動互融,構建了“大奇瑞”立體化的品牌戰(zhàn)略格局。

同時,深耕海外市場,從“走進去”到“走上去”,覆蓋全球 80 余個國家和地區(qū),得到海外超 120 余萬消費者認可。

再者,在新能源領域建立完善的產(chǎn)業(yè)、技術及產(chǎn)品矩陣,實現(xiàn)上下游產(chǎn)業(yè)鏈核心環(huán)節(jié)的技術突破,成立相關能源部門,研制多項黑科技技術并搭載于多款車型,塑造“新能源專家”的全新品牌形象。

另外,尹同躍還在兩會提出多項建議,加強汽車出口管理體系建設,包括制定出口產(chǎn)品質量標準與認證機制,完善“二手車”出口標準,鼓勵汽車品牌通過 CKD 方式“走出去”,建立汽車數(shù)據(jù)信息安全國際標準體系等。同時,建議提高新能源汽車安全及智能化標準,包括提升電池安全標準,強化出口安全管理,拉動網(wǎng)絡運營商保障網(wǎng)絡接入,允許車企釋放車輛變更信息,對汽車軟件實施分類管理等。

總之,尹同躍通過以上眾多舉措,致力于提升奇瑞的品牌形象,推動奇瑞成為具有競爭力的全球性汽車品牌。

特別聲明:本內容來自用戶發(fā)表,不代表太平洋汽車的觀點和立場。

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